El mercado de contratación es una industria global de $250 millones y representa un mercado en crecimiento. El mundo de la contratación recompensa a las personas con talento para las ventas, ofreciendo una carrera altamente remunerada a los que están a la altura del desafío.

Encuentra oportunidades en un sector profesional dinámico.

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Nuestra gente

Nuestro punto fuerte es nuestro personal. La felicidad y el bienestar de nuestro personal son nuestra prioridad - Por eso nos centramos en hacer de Ellis Recruitment Group un lugar ideal para trabajar.

Corrie Harris

“Working at the Ellis Recruitment Group allows you to be part of a cohesive team that celebrates each other’s success together. We have a diverse and welcoming attitude and have a lot of fun together.”

Lewis Ward

“I work for Ellis Recruitment Group because we have great people who are all very supportive and want everyone to do well.”

Anu Hamal

“Ellis Recruitment Group is a great place to work. Everyone is very supportive, friendly, and makes you feel the part of team. On my first day I was very nervous, but I didn’t feel that it was my first day at work as everyone was very friendly, helpful, and supportive.”

Pam Brewster

“I work at Ellis Recruitment Group because it is fully inclusive and provides a great environment to work in. Ongoing work-related training and development will hopefully lead to a more senior post.”

Stuart Welch

“I work for the Ellis Recruitment Group because we have a very structured brand offering to IT recruitment. It’s also a relaxed environment, where everyone is treated like an adult and being a small company, I like the flexibility that affords.”

PRÁCTICA Y PROCESO DE CONTRATACIÓN

En Ellis Recruitment Group, dividimos el proceso de contratación en dos partes distintas e igualmente importantes. Nuestros consultores de ventas a clientes se centran en dar servicio a nuestros clientes, mientras que nuestros consultores de ventas a candidatos interactúan con los candidatos. Ambos elementos se combinan para completar el proceso.

ASESOR DE VENTAS
  • Adquirir experiencia en el mercado tecnológico específico
  • Socializar y generar contactos en tu campo de especialidad para obtener información y aumentar la reputación
  • Identificar de prospectos enfocada
  • Persiguir clientes potenciales y requisitos
  • Llamar a clientes potenciales
  • Desarrollar relaciones con jefes de contratación y jefes corporativos de primera línea
  • Traducir los requisitos del cliente
  • Negociar términos y ofertas contractuales
CONSULTORES DE CONTRATACIÓN EN PRÁCTICAS
  • Desarrollar una red de candidatos
  • Identificar a los candidatos apropiados y disponibles
  • Crear anuncios de trabajo técnicamente correctos
  • Gestionar el proceso de entrevista y contratación
  • Gestionar candidatos post-contratación
  • Obtener recomendaciones de clientes
  • Identificar pistas a partir de las conversaciones con los candidatos
  • Desarrollar conversaciones con los clientes para el desarrollo del negocio

Ser un consultor de ventas para clientes significa trabajar muchas horas, pero el potencial de ganancias es enorme. Trabajamos duro pero también nos divertimos mucho y recibimos incentivos todos los meses. Disfruto viniendo a trabajar en un ambiente tan positivo y animado y me gusta ver que mi equipo se desarrolla bien tanto profesional como personalmente.