Le recrutement est une industrie mondiale de $250 milliards et un marché en pleine croissance. Le recrutement récompense ceux et celles dont le travail est régi par les ventes, offrant une carrière bien rémunérée à ceux et celles qui relèvent le défi.

Trouver des opportunités dans un secteur de l'emploi dynamique.

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Coup de projecteur mensuel

Notre plus grand atout, ce sont nos employés. Le bonheur et le bien-être de notre personnel sont notre priorité - c'est pourquoi nous nous efforçons de créer un excellent lieu de travail chez Ellis.

Bruce Henderson

“One of the key aspects in our industry is reputation and the Ellis Recruitment Group within their brands are the very best in their field. I have always based my own career on building the best reputation in the marketplace and the Group reflects this in exactly the same way. Its great to be surrounded by a team of true professionals.”

Zoe Henderson

“I love working with Ellis Group because of the people. The team I work with really make the day fun and we all help each other wherever we can. It is great having such a hands-on manager who gives constant coaching and advice, as you can really learn different approaches on the job. We also have access to amazing training in the form of ‘Hector’ which we can access at anytime”

Sean Flynn

“I’m incredibly proud of the supportive and empathetic culture that has been established at Ellis Recruitment Group. I would like to think that, from day one, all employees feel welcomed, valued, and encouraged to grow both personally and professionally. Whether it’s through mentorship programs, training opportunities, or just a friendly word of encouragement, the support network at Ellis Recruitment Group is truly exceptional.”

Danny Warren

“I like working at ERG as it’s a mature environment, were here to do a job and we just get on with it. It quite a unique working environment in that everyone is very supportive and collaborative and I feel that is key ingredient in success.
It was my first job in recruitment 17 years ago and it taught me a lot, I returned 12 years later and done and done a full circle! The main reason I came back is the team and I am very excited about the journey we are on with the plans we have for the next 5 years. Great time for anyone to jump on board and get involved!”

PRATIQUES ET PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Chez Ellis Recruitment Group, nous avons divisé le recrutement en deux parties distinctes, et également importantes. Les consultants en vente aux clients se concentrent sur le service à nos clients, tandis que nos consultants en vente aux candidats interagissent avec ces derniers. Les deux éléments se combinent ensuite pour compléter le processus.

CONSEILLER COMMERCIAL CLIENT
  • Acquérir une expertise sur le marché des technologies spécifiques
  • Réseautage dans votre domaine pour mieux comprendre et accroître votre réputation
  • Identification ciblée des prospects
  • Chercher des clients potentiels et les exigences appropriées
  • Démarchage téléphonique des clients potentiels
  • Développer des relations avec les gestionnaires qui recrutent et les superviseurs hiérarchiques
  • Traduire les exigences du client
  • Négociation des conditions contractuelles et des offres
CONSULTANTS EN RECRUTEMENT STAGIAIRES
  • Développer un réseau de candidats
  • Identifier les candidats appropriés et disponibles
  • Création d’offres d’emploi correctes sur le plan technique
  • Gérer le processus d'entretiens et de recrutement
  • Gestion des candidats après le placement
  • Obtenir des références des clients
  • Identifier les pistes à partir des conversations avec les candidats
  • Développer les conversations avec les clients en matière de développement commercial

I work for Ellis recruitment group as It is a very motivated place to work and I always feel like I am giving a challenge every day- everyone is very friendly.