Il settore della selezione del personale è un’industria da $250 miliardi con un mercato in crescita, che permette una carriera redditizia a coloro in grado di eccellere nelle vendite.

Opportunità di lavoro in un settore dinamico.

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Riflettore mensile

Il nostro tesoro più grande sono le persone. La felicità e il benessere del nostro staff hanno la priorità. - ecco perchè cerchiamo di rendere Ellis Recruitment Group un posto magnifico in cui lavorare.

Bruce Henderson

Uno degli aspetti chiave del nostro settore è la reputazione e il Gruppo Ellis Recruitment, con i suoi marchi, è il migliore nel suo campo. Ho sempre basato la mia carriera sulla costruzione della migliore reputazione sul mercato e il Gruppo riflette questo aspetto esattamente nello stesso modo. È bello essere circondati da un team di veri professionisti.

Zoe Henderson

"Mi piace lavorare con Ellis Group per via delle persone. Il team con cui lavoro rende la giornata divertente e ci aiutiamo a vicenda ogni volta che possiamo. È fantastico avere un manager così attivo che dà consigli e suggerimenti costanti, perché si possono davvero imparare diversi approcci sul lavoro. Abbiamo anche accesso a una formazione straordinaria sotto forma di 'Hector', a cui possiamo accedere in qualsiasi momento".

Sean Flynn

"Sono incredibilmente orgoglioso della cultura solidale ed empatica che si è instaurata in Ellis Recruitment Group. Mi piace pensare che, fin dal primo giorno, tutti i dipendenti si sentano accolti, valorizzati e incoraggiati a crescere sia personalmente che professionalmente. Che si tratti di programmi di mentorship, opportunità di formazione o semplicemente di una parola amichevole di incoraggiamento, la rete di supporto di Ellis Recruitment Group è davvero eccezionale".

Danny Warren

"Mi piace lavorare in ERG perché è un ambiente maturo, siamo qui per fare un lavoro e andiamo avanti. È un ambiente di lavoro unico, in quanto tutti sono molto solidali e collaborativi e credo che questo sia l'ingrediente chiave del successo. È stato il mio primo lavoro nel settore del reclutamento 17 anni fa e mi ha insegnato molto, sono tornata 12 anni dopo e ho chiuso il cerchio! Il motivo principale per cui sono tornato è il team e sono molto entusiasta del viaggio che stiamo facendo con i piani che abbiamo per i prossimi 5 anni. È un ottimo momento per chiunque per salire a bordo e farsi coinvolgere!".

PRATICHE E PROCESSI DI SELEZIONE

A Ellis Recruitment Group separiamo la selezione in due parti diverse ma ugualmente importanti. La vendita al cliente è focalizzata sul cliente, mentre gli addetti alla selezione interagiscono con i candidati. Questi due elementi completano il processo.

CONSULENTE DI VENDITA AL CLIENTE
  • Ottenere conoscenze tecnologiche nel marketplace specifico
  • Intessere relazioni per comprendere meglio il mercato e migliorare la reputazione
  • Identificare i possibili clienti
  • Inseguire i contatti e i requisiti appropriati
  • Mettersi in contatto con potenziali clienti
  • Intessere relazioni con le risorse umane e i manager
  • Comprendere i requisiti richiesti dal cliente
  • Negoziare le offerte e i termini dei contratti
TIROCINANTI CONSULENTI DI RECLUTAMENTO
  • Sviluppare una rete di candidati
  • Identificare candidati disponibili e qualificati
  • Creare annunci di lavoro tecnicamente corretti
  • Gestire i colloqui e il processo di selezione
  • Gestire i candidati dopo l’assunzione
  • Ottenere segnalazioni da parte dei clienti
  • Identificare i lead dalle conversazioni con i candidati
  • Sviluppare conversazioni con i clienti per lo sviluppo del business

Lavoro per il gruppo di reclutamento Ellis perché è un posto di lavoro molto motivato e mi sento sempre come se stessi dando una sfida ogni giorno - tutti sono molto amichevoli.